浙江省考职位难易程度(2022浙江省考哪类职位更容易进面)
推荐文章
2022浙江省考公告已经发布,此次计划招考6211人。从2021年开始,浙江公务员考试实行分级分类,不同的岗位将安排不同的考试内容。按照职位类别可分为:行政执法类、基层类、优秀村干部类和综合类,而不同类型的职位在面对不同考试内容和单位层级时必然存在最低进面分的差异。那么,在ABCD4大类选择报考时,哪种类型更容易进面呢?
首先需要了解不同类型职位大类需要报考的内容:
我们可以发现,虽然基层类、综合类、行政执法类的岗位都需要考行测和申论,但是分为了ABC卷,考试的内容不同,而优秀村干部类只考查行测和综合应用能力。
其中综合类职位招2706人,共2321个职位,占总职位数的50.91%;行政执法类招2417人,共1589个职位,占总职位数的34.85%,紧随综合类之后。从岗位数量角度来讲,报考行政执法和综合类岗位的机会更大,但后期报名人数也将影响竞争压力。
我们再来看下往年的最低进面分:
2021浙江省考普通岗各职位类别最低进面平均分统计
职位大类
招录人数
占比
最低进面平均分
基层类
1219
18.02%
133.25
行政执法类
1602
26.09%
130.9
优秀村干部类
92
1.69%
130.87
综合类
2548
54.20%
135.79
这是去年2021浙江省考4大职位类型的最低进面平均分,虽然分差不大,处在5分以内。但我们都知道,公务员考试1分往往能决定成败。可以发现,优秀村干部类在去年最低进面平均分为130.87,其次就是行政执法类130.9分。所以大家可以多关注此类岗位。
欢迎关注@浙江中公公务员考试
公务员中的“参公”参的是什么公?
公务员能辞职重考?公务员法有说明
都说公务员是“铁饭碗”,乡镇公务员怎么样?适合女性报考吗?
上一篇:浙江省考综合知识(浙江省事业单位主要考什么?) 下一篇:浙江省考行测(浙江新省考行测)