安徽省考往届生条件是(往届生也能以应届生身份参加安徽省考！)

　　2020上半年的省考就要来啦！你的又一次成“公”机会来啦！很多想参考省考的同学很纠结，今年因为政策原因省考对于应届生岗位的设置可能会多些，而自己却不是今年的应届毕业生，这就导致很多合适的职位不能报考，很多考生不禁哀嚎：往届生难道不是人吗？为什么公平的考试机会都没有！！

　　小编想告诉大家，其实你们不知道，并不是只有今年的应届毕业生才能报考应届生职位哦。具备了以下3个条件的，即使你已经工作了，或许也是可以报考应届生岗位der~

　　1、具有派遣资格

　　以应届生身份报考的，招考单位会要求你有再次派遣的资格，也就是要能再次拿到报道证，每个高校毕业生都有两次派遣的资格，这个不需要担心，绝大多数考生是第一次由学校将档案打回原籍，或者自提到某人才市场，这都没有任何问题，你是拥有再次派遣资格的。

　　2、招考单位不介意你曾在私企缴纳过社保

　　私企工作，也有再次派遣的资格，但是私企给交纳的社保，会不会被认定为已就业呢？这个问题需要看招考单位如何认定，只能说绝大部分单位都是不介意的，只要能顺利提取你的档案就可以，但是也有很少一部分招考单位介意，会将你认定为已就业，不能按照应届生对待，所以这个问题最好咨询一下招考单位。

　　3、职位表中并未明确要求是该年应届毕业生才可报考

　　在安徽公务员考试的职位表中，要求应届生的职位是有区别的，例如一种要求“2020届毕业生”，一种直接要求“应届生”，那么，不是2020年毕业的你就可以选择应届生报考。

　　综上，具备了以上3个条件的你，就算已经工作过，可能也是可以报考应届生岗位哦。有人想说你费那么大力气干嘛，直接报考非应届岗位不就好了，但是小编想说的是，很多不错的岗位明确要求得是应届生资格才可报考哦！不过，大家还是根据自己的需要来看，其实是不是应届不重要，选到合适自己的岗位才最重要。

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