国考职位难易分析表(公务员岗位容易出现高分党)

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　　近几年由于备考人数越来越多，竞争越来越激烈，最低进面分数都是清一色130、140打头的分数值，感觉120打头的最低进面分数都已经是过去式、成为历史了。今天大墨老师就带着大家看看近几年的进面分数究竟有多高。

　　2022年国家公务员考试竞争最激烈的十大岗位中，排名第10的国家统计局云南调查总队岗位最低进面分是134.4。排名第二是西藏自治区邮政管理局141.5分，排名第一的广东省气象局最低进面分数都是144.6的高分，其中，西藏自治区邮政管理局进面难度更大，因为它的竞争比是:1，而中国人民银行是4529:1。

　　2021年国家公务员考试竞争最激烈的十大岗位中，排名第10的财政部岗位最低进面分是138.6，实属较高分值，但在热门岗位中却是居于末位。中国民用航空局西北地区管理局和中国人民银行的最低进面分数都是139的高分，其中，中国民用航空局西北地区管理局的进面难度更大，因为它的竞争比是1927:1，而中国人民银行是213:1。

　　2020年国家公务员考试十大热门岗位中，排名第10的辽宁省邮政管理局最低进面分高达146，排名倒数第二的江西省邮政管理局最低进面分高达146.1。排名第一的中国民用航空局西南地区管理局最低进面分152.5，可谓是“高不可攀”的分数。拥有如此成绩的考生堪称公考中的绝对佼佼者。

　　可见，热门岗位难考，如果没有考中140左右的分数，进面机率会大大降低。

　　进面分数没有固定标准，考试卷子难度有增无减，岗位排名，择优录取，进面分数的提高。归其原因:

　　其一相比于一线城市来看，三线城市的考公比例是比较多的第一、经济态势的影响。大学扩招严重，毕业生人数激增，同时由于我国目前由高速增长期正向平稳增长的新常态经济转型期,经济增长态势趋于平稳。因此，在庞大的就业压力之下，很多毕业生选择考公。

　　其二公务员考试实行已久，各大机构，已基本掌握考试套路。绝大部分考生都会去参加公务员补习班，掌握考试方法，分数自然也不会太低。

　　其三公务员入围分数线有拾升的趋势，近些年的比较并不明显，但往前推几年比较的话，不难发现此点。，无论是省考还是国考，试题难度在提高，比如在资料分析部分，对“增长率、增长量、基期、现期”等的运用越加灵活多变。